SK(주) C&C 블로그

2018년 SK 주식회사 C&C 신입사원을 만나 보았습니다. 취업이라는 커다란 관문을 넘어선지 이제 겨우 두 달. 애써 얻어낸 결실에 도취할 법도 하지만 이들의 눈빛은 승자의 여유보다는 도전자의 결기에 가까웠습니다. 네 사람의 새로운 시작을 눈여겨보아야 할 이유에 대해 알아 보도록 할까요? 조상현 선임 "나만의 장점을 살려보자" □ 자기소개 학부 때부터 계속해서 제 전공분야가 바뀌어 왔습니다. 처음에는 전자공학 전공으로 대학에 들어갔지만, 졸업 할 때쯤 로봇을 공부하고 싶어 로봇공학 전공으로 대학원 석사과정에 진학하였습니다. 하지만 연구실에서 처음 인공지능과 딥러닝에 대해 접하고 흥미가 생겨, 관련 분야로 석사 연구를 하였습니다. 박사과정에 진학해 공부 및 연구를 계속 할 수도 있었지만, 실제 산업현장에..

많은 대학생들이 공부하느라, 취업 준비하느라 바쁜 시간을 보내고 있습니다. 그런데 여기, 부족한 시간을 기꺼이 ‘기부’하는 학생들이 있다고 하는데요. 나의 공강 1시간이 누군가의 소중한 한 끼가 되는 착한 아이디어, ‘십시일밥’을 소개합니다. 공강시간을 모으면 소중한 한 끼가 됩니다 ‘십시일밥’은 수업이 없는 공강시간을 활용해 학생식당에서 봉사를 하고 그 대가로 식권을 받아 취약계층 학우에게 기부하는 프로젝트를 운영하는 대학생 비영리단체입니다. ‘10명이 한술씩 보태면 1명이 먹을 분량이 된다’는 ‘십시일반(十匙一飯)’에서 착안해 이름을 지었다고 하는데요. 여럿이 공강 한 시간씩을 모으면 어려운 상황에 있는 친구의 소중한 한 끼를 만들 수 있다는 의미를 담고 있죠. 십시일밥의 봉사자 학생들은 공강시간이 ..

안녕하세요, ‘행복한 코딩교실’의 마스코트 ‘행코’ 입니다. 오늘은 저 ‘행코’가 ‘행복한 코딩 교실’ 탄생 배경과 첫 수업 현장을 소개해드릴게요. ‘행복한 코딩교실’은 저소득가정, 장애인 등 교육 접근성이 떨어지는 취약계층의 아동청소년들을 위해 ‘SK주식회사 C&C’을 주축으로 ‘행복한학교 사회적협동조합’, ‘맘이랜서’이 함께 만든 코딩교육 프로그램입니다. ‘행복한학교 사회적협동조합’은 공교육 활성화 도모 및 취약계층 교육 소외 문제 해소를 취지로 설립되었습니다. 후원자 조합원 ‘행복나눔재단’, 공급자 조합원 ‘EBS’, ‘마블러스’ 그리고 소비자 조합원인 서울, 대구, 대전, 울산, 부산 행복한학교와 미담장학회 그리고 호남대 랄랄라 스쿨과 함께 차별없는 교육 문화 조성을 목적으로 함께 노력하고 있습니..

최근 중·고등학생 대상으로 장래희망 직업 조사를 하면 셰프가 10위권 내에 빠지지 않는다고 합니다. ‘셰프’라는 직업에 대한 관심이 높은 요즘, 외식산업의 인재를 키우는 SK 뉴스쿨에도 셰프의 꿈을 키우는 청년들이 많다고 하는데요. 올해 SK 뉴스쿨에 새롭게 도입돼 보다 전문적인 실무 역량을 키우도록 돕는 ‘스타쥬 프로젝트’를 소개합니다. 외식 분야 진출을 꿈꾸는 청년들, SK뉴스쿨로 모여라!SK 뉴스쿨은 2008년 SK행복나눔재단이 설립했으며, 지금은 행복에프엔씨재단에서 청년들이 취업을 통해 자립할 수 있도록 푸드 분야의 전문 인재를 양성하는 프로그램입니다. 외식 산업 분야로의 진출을 꿈꾸지만 전문 교육을 받기 어려운 20대 청년들에게 1년간 조리, 외식 서비스에 대한 무료 교육의 기회를 제공하죠. 매..

외부 이해관계자들이 SK주식회사를 알기 위해 가장 객관적이고 쉬운 방법은 지속가능경영보고서를 참고하는 것입니다. 지속가능경영보고서를 보면 SK주식회사가 어떤 사업을 하는지 알 수 있습니다. 또한 안전∙보건∙환경경영, 인재경영, 윤리경영, 지배구조 등 회사 전반에 대한 내용을 파악할 수 있습니다. 지속가능경영보고서는 한 회사의 과거, 현재, 미래를 모두 볼 수 있는 백과사전입니다. 국제적으로 공신력을 인정받은 지속가능경영보고서를 통해 이해관계자들에게 회사를 소개하는 자료로 활용하실 것을 추천 드립니다.

SK주식회사가 2014년 이후 3년 연속 동반성장지수 최고 등급을 획득함으로써 동반성장 모범 기업으로 확고히 자리 잡았다. SK㈜ C&C (사업대표:안정옥, www.sk.co.kr)는 28일 동반성장위원회가 발표한 ‘2016 동반성장 지수 평가’에서 최고 등급인 ‘최우수 등급’을 받았다고 이날 밝혔다.이번 ‘2016 동반성장지수 평가’는 ‘2016년 한해 동안 기업의 동반성장 수준을 평가한 것으로 대상 기업은 155개사로 이중 25개 기업만 최우수 등급 평가를 받았다. 동반성장위원회는 기업의 동반성장 수준을 계량화하여 매년 평가를 통해 ▲최우수 ▲우수 ▲양호 ▲보통 등 4개 등급으로 동반성장지수로 발표하고 있다.SK㈜ C&C는 표준하도급 계약서 사용을 정착시킨 데 이어 ▲동반성장펀드 조성∙지원 ▲체계적인..

일상 속 행복을 나누면 기부로 이어지는 캠페인이 있습니다. 사회공헌 연합체 ‘행복얼라이언스’에서 진행 중인 ‘행복을 잇다’ 캠페인은 행복한 순간을 찍어 SNS에 올리고, 행복지수를 테스트하고, 걷기만 해도 기부가 되는데요. 국내 개인 기부 문화를 변화시킬 서포터즈도 모집 중이죠. 개인, 기업, 기관의 마음이 모여 더 큰 희망을 만들어 갈 캠페인 ‘행복을 잇다’를 소개합니다. 행복얼라이언스는 사회공헌 영역에서 창의적인 플랫폼과 솔루션을 마련하기 위해 국내 기업들이 힘을 합친 국내 최초의 사회공헌 연합체입니다. SK그룹을 비롯해 금호타이어, LIG넥스원, SM엔터테인먼트 등 22개 기업이 참여하고 있는데요. 이벤트가 진행되자 SNS에는 #행복을잇다, #일상, #힐링 등의 해시태그와 함께 가족여행, 친구들과의..