2017년 'SK 바이킹챌린지' 오디션 현장에 다녀오다!

2017년 바이킹 챌린지가 힘차게 닻을 올린지 약 1달이 지났습니다. 이에 우리회사 블로그 운영진은 바이킹챌린지 스토리 전형을 통과한 참가자를 대상으로 진행된 'SK바이킹 챌린지 오디션' 현장에 다녀왔습니다. 

SK그룹만의 ‘스펙초월’ 인재채용 전형인 2017년 ‘SK바이킹 챌린지’의 막이 올라간것인데요. 우리 그룹은 지난 2013년부터 열정과 패기로 새로운 도전에 나서는 것을 즐기는 인재를 채용하고 있습니다. 

바이킹오디션에 참가한 지원자들의 모습

올해에는 SK주식회사 C&C, SK텔레콤, SKC, SK바이오팜, SK브로드밴드, SK E&S, SK하이닉스, SK이노베이션 등 8개 관계사에서 바이킹챌린지 전형을 진행했습니다. 이번 오디션에 통과한 지원자들은 여름에 인턴십 기회가 주어집니다. 

바이킹챌린지는 참가자들이 자신의 매력을 마음껏 발산할 수 있도록 PT를 하거나, 자신의 장기를 발산하는 등 딱딱한 면접 분위기와는 달리 지원자가 원하는 방법 모두를 동원해 진행할 수 있다는 것이 특징입니다. 

여기서 잠깐!

SK바이킹 인재란…

자신의 분야에서 넘치는 끼와 열정을 바탕으로 기득권을 포기하면서까지 새로운 도전을 즐기는 인재를 바이킹형 인재라고 합니다.

 

바이킹 인재상이란?

Risk-taking : 흥미있고 가치 있는 일을 위해서는 언제든 기득권을 포기하고 마지막이라는 생각으로 임할 수 있는 인재

용맹 : 강한 자기실현의 욕구를 바탕으로 새로운 도전을 피하지 않고 즐기는 인재

승리에 대한 열망 : 자신이 미쳐있는 분야가 있고, 노력하고 성취하는 과정에서 보람을 느끼는 인재

창조적 파괴 : 주어진 환경과 현실에 안주하지 않고 과감히 질문하고 기존의 틀을 깨고 도전하는 인재

  

멘토링에 참가하려면 번호표를 발급받아야 한다는 사실!! 

면담용 자소서와 참가자 설문지!

또 이번 오디션 현장에서는 바이킹챌린지 참가자들 뿐 아니라 SK그룹 취업에 관심이 있는 취준생을 대상으로 ‘멘토링 카페’도 운영했는데요. 멘토링 카페는 채용담당자들과 1:1 상담을 통해 SK채용에 대한 갈증을 해결해주는 ‘커리어스 멘토링’과 입사 준비부터 SK구성원이 말하는 입사비법을 공개하는 ‘커리어스 특강’으로 구성되어 바이킹 오디션 참가자가 아니어도, 취준생이라면 누구든 깨알 같은 정보를 얻어갈 수 있도록 준비했습니다. 물론 멘토링을 받기 위해 사전에 홈페이지에서 신청을 할수도 있지만, 현장접수도 가능하기 때문에 본인이 지원하고 싶은 SK그룹 관계사의 번호표를 뽑고 차례를 기다리고 있으면 만사 OK! 

  

진지함이 묻어나는 열정적인 분위기, 멘토링 현장의 모습

SK그룹 예비 지원자들을 위한 쉼터, 멘토링 카페!!

SK주식회사 C&C 예비 지원자들을 위해 열정적인 강연을 진행하고 있는 유서리 수석

올해 'SK주식회사 C&C' 커리어스 특강은 HR팀 유서리 수석이 진행했습니다. 유서리 수석은 예비 지원자들을 위해 회사소개와 채용전형에 대한 내용을 꼼꼼하게 설명했습니다. 강연의 말미에는 참가자들의 질문이 이어졌는데요. 생각보다 질문이 많이 몰리면서 예정된 시간보다 좀 더 강연시간이 길어지는 등 우리회사의 인기를 실감할 수 있었습니다.  특강과 멘토링, 바이킹챌린지에 참여한 취업준비생들의 좋은결과를 기대하겠습니다!